Salaire de l'infirmière au Québec : l'échelle, les primes, le salaire net
Dans le réseau public, l'infirmière gagne de 29,61 $ à 47,48 $ l'heure depuis le 1er avril 2026. L'échelle, les primes, les heures supplémentaires et la question du salaire net.
Dans le réseau public, l'infirmière gagne de 29,61 $ à 47,48 $ l'heure depuis le 1er avril 2026. L'échelle compte 18 échelons. Ce texte vaut aussi pour les infirmiers.
Le titre d'emploi 2471
La nomenclature des titres d'emploi du réseau de la santé et des services sociaux, mise à jour le 15 septembre 2026, classe l'infirmier ou l'infirmière sous le numéro 2471, au rangement 19. Le titre exige d'être membre de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec. La semaine normale est de 37,5 heures.
L'échelle de salaire en vigueur
| Échelon | 1er avril 2026 | 1er avril 2027 |
|---|---|---|
| 1 | 29,61 $ | 30,65 $ |
| 2 | 30,48 $ | 31,55 $ |
| 3 | 31,42 $ | 32,52 $ |
| 4 | 32,37 $ | 33,50 $ |
| 5 | 33,34 $ | 34,51 $ |
| 6 | 34,37 $ | 35,57 $ |
| 7 | 35,40 $ | 36,64 $ |
| 8 | 36,47 $ | 37,75 $ |
| 9 | 37,56 $ | 38,87 $ |
| 10 | 38,35 $ | 39,69 $ |
| 11 | 39,46 $ | 40,84 $ |
| 12 | 40,68 $ | 42,10 $ |
| 13 | 41,91 $ | 43,38 $ |
| 14 | 42,98 $ | 44,48 $ |
| 15 | 44,04 $ | 45,58 $ |
| 16 | 45,18 $ | 46,76 $ |
| 17 | 46,32 $ | 47,94 $ |
| 18 | 47,48 $ | 49,14 $ |
Source : nomenclature des titres d'emploi, partie III, page III.114, titre 2471, version du 15 septembre 2026. Taux horaires.
Le salaire annuel
La convention collective FIQ, au paragraphe 7.29, compte 52,18 semaines dans une année.
| Échelon | Calcul | Salaire annuel |
|---|---|---|
| 1 | 29,61 $ × 37,5 × 52,18 | 57 939 $ |
| 18 | 47,48 $ × 37,5 × 52,18 | 92 906 $ |
Calcul de la rédaction, à temps complet, sans prime ni heures supplémentaires.
La progression et l'expérience
Le paragraphe 7.23 de la convention FIQ fixe la durée de séjour à un échelon pour les titres de rangement 19 ou plus : six mois d'expérience aux échelons 1 à 8, une année aux échelons 9 à 18. L'infirmière atteint donc l'échelon 9 après quatre ans et l'échelon 18 après treize ans.
À l'embauche, l'article 8 classe la salariée selon son expérience antérieure. Une année de travail dans la profession vaut une année d'expérience. Celle qui a quitté depuis plus de cinq ans est classée au plus à l'avant-dernier échelon. L'employeur exige une attestation écrite de cette expérience.
Les primes
Les taux qui suivent sont ceux de l'article 9 de la convention FIQ et du tableau des primes du CPNSSS, pour la période du 1er avril 2026 au 31 mars 2027.
| Prime | Taux de base | Taux majoré |
|---|---|---|
| Soir | 7 % du salaire horaire, minimum 2,08 $ l'heure | 10 % |
| Nuit | 14 % du salaire horaire, minimum 4,17 $ l'heure | 18 % |
| Fin de semaine | 5 % du salaire horaire, minimum 1,50 $ l'heure | 9 % |
| CHSLD, maison des aînés, maison alternative | 1,74 $ l'heure | 2,33 $ l'heure |
Les primes majorées de soir, de nuit et de fin de semaine vont à la salariée qui cumule 70 heures rémunérées et plus par période de paie de 14 jours. Celle de fin de semaine exige aussi un service ouvert 24 heures sur 24, sept jours sur sept.
Le paragraphe 9.06 nomme l'infirmière parmi les titres qui reçoivent la prime en CHSLD. La prime majorée de 2,33 $ va à celle qui travaille la totalité des heures prévues à son titre d'emploi. Notre article Travailler en CHSLD décrit ce milieu.
La prime de soins critiques s'applique à l'urgence, aux soins intensifs, à l'unité néonatale, à l'unité coronarienne et à l'unité des grands brûlés. Elle est de 15 % pour 70 heures rémunérées et plus par période de 14 jours, de 14 % à partir de 42 heures et de 10 % sous 42 heures.
Les heures supplémentaires
Le paragraphe 19.03 de la convention FIQ paie les heures supplémentaires au taux et demi du salaire régulier, soit 44,42 $ l'heure à l'échelon 1 et 71,22 $ à l'échelon 18. Le taux double s'applique un jour férié et, aux conditions du paragraphe 19.04, à un quart complet de fin de semaine dans un service ouvert 24 heures sur 24. Voyez notre article sur le temps supplémentaire obligatoire.
Infirmière, infirmière auxiliaire et infirmière clinicienne
La même nomenclature paie l'infirmière auxiliaire, titre 3455, de 27,78 $ à 37,08 $ l'heure. L'infirmière clinicienne, titre 1911, gagne de 31,06 $ à 55,04 $ l'heure. Selon le paragraphe 7.24 de la convention FIQ, l'infirmière titulaire d'un baccalauréat en soins infirmiers est reclassifiée infirmière clinicienne dans son poste si elle s'engage à en exercer les fonctions. Voyez le salaire de l'infirmière auxiliaire et notre article sur l'infirmière clinicienne.
Ce texte résume la nomenclature et la convention collective. Ce n'est ni un avis juridique ni un avis syndical.
Questions fréquentes
Quel est le salaire d'un infirmier au Québec en 2026 ?
Depuis le 1er avril 2026, l'échelle du titre 2471 va de 29,61 $ à 47,48 $ l'heure dans le réseau public. À temps complet, cela donne 57 939 $ par année au premier échelon et 92 906 $ au dix-huitième. Les primes et les heures supplémentaires s'y ajoutent.
Quel est le salaire d'une infirmière débutante ?
L'infirmière sans expérience entre au premier échelon : 29,61 $ l'heure, soit 57 939 $ par année à 37,5 heures par semaine. Elle monte d'un échelon tous les six mois jusqu'à l'échelon 9. Notre article sur la candidate à l'exercice de la profession d'infirmière couvre la période qui précède le permis.
Quel est le salaire moyen d'une infirmière au Québec ?
Le Guichet-Emplois du gouvernement du Canada publie un salaire médian et non une moyenne. Pour les infirmières autorisées du Québec, groupe 31301, il est de 40,00 $ l'heure, avec un salaire bas de 27,00 $ et un salaire élevé de 50,00 $. La période de référence est 2023-2024 et la mise à jour date du 19 novembre 2025.
Quel est le salaire net d'une infirmière ?
Aucune source officielle ne publie le salaire net de l'infirmière. Il varie selon la situation de chacune. Pour la part du Québec, l'outil WebRAS de Revenu Québec calcule trois retenues à la source : l'impôt du Québec, la cotisation au Régime de rentes du Québec et la cotisation au Régime québécois d'assurance parentale. L'outil s'adresse aux employeurs.
Quelle est l'augmentation prévue pour le salaire des infirmiers en 2026 ?
Le paragraphe 7.27 de la convention FIQ majore chaque échelle de 2,50 % le 1er avril 2026, puis de 3,50 % le 1er avril 2027. Dans la nomenclature, le premier échelon passe de 28,86 $ au 1er avril 2025 à 28,89 $ au 31 mars 2026, par la clause d'ajustement du paragraphe 7.28, puis à 29,61 $ au 1er avril 2026. Il sera de 30,65 $ au 1er avril 2027.
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Sources
- Ministère de la Santé et des Services sociaux, Nomenclature des titres d'emploi, des libellés, des taux et des échelles de salaire du réseau de la santé et des services sociaux, titres 2471, 1911 et 3455, pages III.63 et III.114, 15 septembre 2026
- CPNSSS, Primes des conventions collectives nationales 2024-2028, consulté le 10 octobre 2026
- CPNSSS et FIQ, Convention collective, version administrative, en vigueur du 15 décembre 2024 au 31 mars 2028, articles 7, 8, 9 et 19
- Gouvernement du Canada, Guichet-Emplois, Salaires, infirmier autorisé ou infirmière autorisée au Québec (CNP 31301), mis à jour le 19 novembre 2025
- Revenu Québec, WebRAS, calcul des retenues à la source et des cotisations de l'employeur, consulté le 10 octobre 2026